Увольнение без отработки
Работник написал заявление на увольнение утром, сразу как пришел на работу. Приступать к работе в этот день отказался и покинул рабочее место. Правомерно ли увольнение по статье за прогул?
Похожие вопросы
Поставили прогул
Работодатель не выплатил аванс, мной было написано заявление о приостановлении работы в…
Трудовое право
Трудовой договор с работником заключен 05.08.2013 г. 15.01.2015 работник написал заявление на…
Выход из отпуска.
Два вопроса.1.Работник при увольнении хочет указать в заявлении дату увольнения 1 число.…
Вопрос: может ли оказаться так, что работник уволен несколько дней назад (или месяц назад) за прогул?
Здравствуйте, подскажите, организация разваливается, людей вызывают на ковер, каждого по очереди на…
Как узнать покинул ли страну иностранец?
У меня уехал товарищ на укаину (он украинец) , теперь о нем…
Ольга, еще как правомерно.
работник должен предупредить работодателя об увольнении за две недели и только работодателю решать уволить его сразу или по истечению двух недель.
Если требуется помощь при составлении актов пишите, составлю так что не один суд не восстановит.
Если ответ полезен нажмите ответ полезен