Отработка при увольнении
Доброго дня. Подскажите, если заявление на увольнение написано от 30 декабря, будут ли входить в праздничные дни с 1-12 отработка в 14 дней или же отрабатывать придется с 12.01.15 Спасибо.
Похожие вопросы
Должны ли оплатить переработку?
При подсчете сверхурочных часов работа в праздничные дни, произведенная сверх нормы рабочего…
Правомерны ли требования работника
При увольнении подсобного рабочего локомотивного депо по собственному желанию возник вопрос о…
Оплата работы в праздничные дни
На предприятии суммированный учет рабочего времени, учетный период – месяц. Работница работает…
Добрый день. вопрос по тк рф, а конкретно по работе в праздничные и выходные дни.
Я работаю на предприятии по графику 2 через 2 через 3. т.…
Увольнение за утрату доверия
15 мая 2015 г. написал заявление об увольнении по собственному желанию. На…
Сергей, здравствуйте.
В соответствии со ст. 80 ТК Вы должны уведомить работодателя об увольнении за две недели, а не отработать две недели, поэтому не имеет значения праздничные это дни или рабочие. Если заявление подано 30 декабря, то уволить Вас должны 13 января, так как отсчет начинается со следующего дня после подачи заявления.