Зарплата ниже минимальной
Получаю от 900.000 до 1.600.000 за 26 дней! В договоре прописано…зарплата (основной оклад(ставка) 1.500.000 и 21.5% от сданной выручки). Ставка не проплачивается вообще никак, она просто в расчетной листе прописана сверху. Должны ли платить эту ставку????
Похожие вопросы
Повышение оклада декретной ставки? ++
Из года в год в одной организации повышается заработная плата сотрудников исходя…
Об уменьшении ставки преподавателя
Я преподаватель вуза.Стаж педагогической работы - 28 лет. В этом учебном году…
На основании чего могут снизить оклад? при этом не предупредив и не ознакомив с этим…
На основании чего могут снизить оклад? при этом не предупредив и не…
Добрый день! проверьте пожалуйста правильно ли я рассчитала пени за просрочку оплаты за поставленное оборудование.
По договору №1 от 11.11.11 г. 9.2. за просрочку оплаты товара покупатель…
Заработная плата и оклад
Устроился на работу с 4 ноября. оклад у меня 10 500 рублей,…
Здравствуйте, Виктория.
Если в договоре прописана обязанность работодателя выплачивать Вам помимо основного оклада ещё и 21,5% от выручки, то в случае не выполнения данного условия работодателем Вы имеете право на обращение в трудовую инспекцию, прокуратуру или в суд!
Желаю Вам удачи!