Зарплата ниже минимальной
Получаю от 900.000 до 1.600.000 за 26 дней! В договоре прописано…зарплата (основной оклад(ставка) 1.500.000 и 21.5% от сданной выручки). Ставка не проплачивается вообще никак, она просто в расчетной листе прописана сверху. Должны ли платить эту ставку????
Похожие вопросы
Оклад на работе.
Я работаю младшей медсестрой в городской больнице,моя ставка должна быть 12595 руб.…
Какова должна быть зарплата у техперсонала
Я работаю в детском саду уборщик служебных помещений-75% и кухонный рабочий-25%. Моя…
До какого уровня банк может повышать процентную ставку по овердрафту?
В договоре банку разрешено изменять ставку. какими законами регулируется % ставка по…
Часовая тарифная ставка
Мой оклад делят на 170 часов и определяют часовую тарифную ставку.я работаю…
Сверхурочные или дополнительные часы у педагогов
Я работаю в детском саду воспитателем,часто приходится работать во вторую смену,меня интересует,почему…
Здравствуйте, Виктория.
Если в договоре прописана обязанность работодателя выплачивать Вам помимо основного оклада ещё и 21,5% от выручки, то в случае не выполнения данного условия работодателем Вы имеете право на обращение в трудовую инспекцию, прокуратуру или в суд!
Желаю Вам удачи!