В декрет с декретной должности
Здравствуйте, 30 июня ухожу в декрет с декретной должности, трудовой договор до момента выхода основного работника, основной работник выходит ещё не скоро. Работодатель говорит что вместе с заявлением на декрет я должна написать заявление на увольнение, законно ли это? И как мне защищаться?
Похожие вопросы
Заявление на увольнение
В ноябре 2013 года устроилась на работу на время декретного отпуска основного…
Миграционная карта
Миграционная карта я гр-нка казахстана, мне 17 лет, и учусь я в…
Могут ли уволить работника
Подскажите пожалуйста как мне быть. 6 августа 2012г. я устроилась на работу…
Трудовое право
Трудовой договор с работником заключен 05.08.2013 г. 15.01.2015 работник написал заявление на…
Увольнение после декретного отпуска
Ситуация следующая: я работаю на месте основного сотрудника, который находится в отпуске…
Не надо писать никаких заявлений. У вас срочный трудовой договор, поэтому работодатель вправе уволить вас и без вашего заявления по окончании срока договора. Срок у вас ещё не подошёл, поэтому работодатель не прав. Если вас уволят раньше времени — пишите жалобу в прокуратуру. Но ещё лучше — надо обратиться в месячный срок в суд за восстановлением на работе.