Уии направила меня на работу уборка снега. с предприятием был заключен трудовой договор, в котором имелись следующие пункты: 6-дневная рабочая неделя, 8 часов в день с 6 утра. я-одинокая мама, ребенок посещает детский сад 5 раз в неделю, начало приёма детей в семь утра. могу ли я, основываясь на трудовом праве одиноких матерей, требовать у работодателя перевести меня на 5 дневную рабочую неделю и изменить начало работы ни в 6,а в 8 часов утра. также по трудовому праву я имею возможность требовать перевести меня на неполный рабочий день с уменьшением зарплаты. какие из этих трудовых прав не противоречат уголовно испольнительному кодексу и подлежат исполнению?

Похожие вопросы

Работа 204-216 часов в месяц

Работаю грузчиком, 6дней в неделю 1 выходной, с 9 до 6,в неделю…

Перевод на легкий труд по беременности.

Добрый день, работаю товароведом (приемка машин, оформление документов и т. д.), работа…

Нормирование труда

У меня сменный график работы 2/2 с 8-00 утра до 20-00 вечера,…

Тк рф

Работаю в школе,веду 17 часов в неделю.одинокая мать 5-летнего ребенка.имею ли право…

Трех дневка

Скажите пожалуйста. Работодатель хочет перевести с пяти дневной работы на трёх дневную…