Трудовое право
Правомерно ли понижение зарплаты работнику при неизменности его должности?что нужно делать если руководство собирается снизить зарплату ?
Похожие вопросы
Понижение в должности
Добрый день! я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. отпуск до…
Перевод в ученики
Принята на работу по трудовому договору на постоянное рабочее место. Испытательный срок…
Законно понижение зарплаты
Работаю по срочному договору, сумма зарплаты прописана в договоре. В июне заставили…
Правомерно ли работодателю вычесть с моей зарплаты стоимость патрона на станке с чпу?
Работаю оператором на станке с чпу. при обработке детали на станке с…
Если государство признает нарушение закона инстанция выдает предписание погасить задолженность этому работнику, то
То какой смысл через вторую государственную инстанцию добиваться того же самого? получается…
Для того чтобы снизили заработную плату работнику, у работодателя должны быть основания для этого. Если работник работает по сдельной форме оплаты труда то другой вопрос,а вот если оклад,то уменьшить ее не смогут. можете обжаловать данные действия в инспекции труда.