Законно понижение зарплаты
Работаю по срочному договору, сумма зарплаты прописана в договоре. В июне заставили написать заявление что я прошу уменьшить мне зарплату до определенной суммы. В августе пришла уже маленькая зарплата, изменение в договор принесли в ноябре, но я отказался его подписывать. Могу я потребовать чтобы мне выплатили зарплату по старому начислению за эти месяца или нет?
Похожие вопросы
Несвоевременная выплата зарплата
У нас постоянно задерживают зарплату,в начале ноября выплатили только за июль месяц,а…
Невыплата зарплаты
Не выплачивают зарплату(январь, февраль, март), денег у предприятия нет, как с требовать…
Не выплачивают зарплату
Подскажите, пожалуйста, как поступить в такой ситуации. Я работала неофициально в небольшой…
Я в положение у меня забирают зарплату
Я работаю на АЗС "ННК-Байкалнефтепродукт".Девушка Света обнаружила,что у нас не хватает денег…
Задержка зарплаты
Меня зовут Владимир, у меня следующая проблема. Я работаю на предприятие Общество…
Здравствуйте Николай, В силу ст. 72 ТК РФ, изменение условий трудового договора допускается только по соглашению работника и работодателя, за исключением случаев, предусмотренных ТК РФ. Исключительным случаем является изменение условий трудового договора в соответствии со ст. 74 ТК РФ. В случае, когда по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда (изменения в технике и технологии производства, структурная реорганизация производства, другие причины), определенные сторонами условия трудового договора не могут быть сохранены, допускается их изменение по инициативе работодателя, за исключением изменения трудовой функции работника.