Получил уведомление с работы. Уведомление о сокращении штата работников.
Цитата: «В случае отсутствия вакантных должностей или отказа от переводв на вакантную должность трудовой договор будет расторгнут с Вами 22 января 2015 года по п.2 части первой ст. 81 Трудового кодекса РФ2».
Вопрос в том, что мне 22 января на работу. Нужно ли мне отработать смену в этот день!? Или нужно идти увольняться, забрать трудовую книжку и начисленную зарплату!?

Похожие вопросы

Правильно ли сформулировано уведомление о сокращении

Уведомление В порядке ст 180 трудового кодекса РФ ( ТК РФ) уведомляем…

Правильность формулировки приказа при сокращении штата

Сегодня получил уведомление о сокращении моей должности в связи с сокращением штата…

О сокращении численности штата

Я получила уведомление о сокращении численности штата.Я разведена и у меня на…

Как происходит увольнение по сокращению

Я получила уведомление об увольнении, в котором я уведомляюсь, что трудовой договор…

Сокращение штата и утверждение нового штатного расписания.

Провели сокращение штата - 4 ед.. т. к. работники работают по графику,…