Об увольнении по соглашению сторон по долгосрочному договору и принятии на работу по срочному договору

Я пенсионер, но продолжаю работать по долгосрочному договору. В настоящее время руководитель заставляет меня написать заявление об увольнении и заявление о принятии меня на работу со следующего дня после увольнения, но по срочному договору на один год. Законно ли это?

Похожие вопросы

Юрист

Нет, это незаконно. Получив заявление об увольнении по собственному желанию, работодатель может уволить Вас, а заявление о приеме на работу просто выбросить. Таким образом Вы останетесь вообще без работы. Кроме того, обязательное заключение со всеми лицами пенсионного возраста срочных трудовых договоров законом не предусмотрено

Ответить

Об увольнении по соглашению сторон по долгосрочному договору и принятии на работу по срочному договору

Прием на работу по срочному трудовому договору

Увольнение по срочному договору

Оформлена по срочному трудовому договору

Увольнение по соглашению сторон

Увольнение в декрете

Отменить ответ