Добрый день! Нужна ваша помощь ,я 2 месяца назад устроилась на работу узнала, что беременна встала на учет на работе ничего не сказала.Сегодня на собрании обьявили о сокращении сотрудников я попала в это число .Что мне делать? Могут ли меня уволить?
Нужна ваша помощь ,я 2 месяца назад устроилась на работу узнала, что беременна встала на учет на работе ничего не сказала.Сегодня на собрании обьявили о сокращении сотрудников я попала в это число .Что мне делать? Могут ли меня уволить? Трудовой договор составлен на 3 месяца с дальнейшим перезаключением или расторжением по согласованию сторон!
Похожие вопросы
Добрый день! Нужна ваша помощь ,я 2 месяца назад устроилась на работу узнала, что беременна встала на учет на работе ничего не сказала.Сегодня на собрании обьявили о сокращении сотрудников я попала в это число .Что мне делать? Могут ли меня уволить?
Нужна ваша помощь ,я 2 месяца назад устроилась на работу узнала, что…
Беременность и увольнение
Устроилась на работу по трудовому договору по основной работе как они говорят-временно…
Беременность и исп.срок
Я устроилась на работу в филиал. Головное предприятие находится в другом городе.…
Беременность,дикретные
Здравствуйте дело в том что я устроилась на работу в магазин. проработала…
Увольнение по соглашению сторон или сокращение?
Здравствуйте, нужна Ваша помощь. Я работаю в институтской столовой, наше здание выкупают.На…
Внимательно почитайте ст.261 Трудового кодекса РФ. Увольнение беременной возможно только в случае полной ликвидации предприятия.Так что запасайтесь справкой о своей беременности,которую надо предьявить работодателю