Перевод на другую работу
ППри переводе на работу в другую организацию, сохраняется ли очерёдность трудового отпуска согласно графику отпусков в предыдущей организации (если я например всегда ходила в отпуск в августе, а перевожусь в апреле) и какими нормами это регулируется?
Похожие вопросы
О переносе отпуска
Мой ежегодный оплачиваемый отпуск был поделен на две части согласно графику отпусков,…
Декретный и очередной отпуск
Я работаю учителем в школе. Отпуск у нас 80 календарных дней. В…
Перевод сотрудников в другую организацию
Мы оформляли перевод 4 сотрудников в другую организацию. Через месяц я узнаю…
Отпуск
Работаю на заводе. Начальник нашей службы (служба главного механника) составил гафик отпусков,…
Кому писать заявление по статье 172 часть 2? На создателя пирамиды — и засчитают ли мое изаявление, если я сама не сост
Кому писать заявление по статье 172 часть 2? На создателя пирамиды -…
Оксана, такого положения нет. При поступлении на работу к другому работодателю (даже в порядке перевода) стаж работы, дающий право на отпуск, начинает исчисляться с момента заключения трудового договора.