Ответственность за не заключение трудового договора
Меня перевели на другую должность с более высоким окладом на основании распоряжения конторы с выше. Приказ по заводу не оформляли. Сейчас при ликвидции предприятия расчитывают по старой должносте. Как восстановить свои права. Спасибо.
Похожие вопросы
Отменили приказ о сокращении
Вышел приказ о сокращении занимаемой мной должности. Меня уведомили об увольнении за…
Директор ООО без трудоустройства
Добрый вечер.в 2013 году регистрировали фирму ооо и назначили меня директором,при этом…
Перевод на другую должность
Работодатель решил перевести меня на другую должность с меньшим окладом.Я мастер бригады,а…
Территориальная подсудность
Юридический адрес предприятия г. Уссурийск, Производство г. Спасск Дальний. В суд хочуподать…
Приказ
У меня была классность (Мастер) приказ действовал до 27.09.16 года,а меня внесли…
Если работодатель ущемляет ваши права, надо с ним судиться. Подавайте исковое заявление о взыскании с работодателя заработка по среднемесячной размеру, которую вы получали всё это время по последней должности.