Оплата сверхурочных часов
Я работаю экономистом в больнице. В отделениях нашей больницы каждую ночь должен дежурить врач по внутреннему совместительству. У нашего учреждения недостаточный кадровый состав врачебного персонала и поэтому врачи ежемесячно перерабатывают установленную ежемесячную норму часов. На сегодняшний момент мы оплачиваем месячную норму, а остальные часы как сверхурочные. Врачи подают в суд на учреждение, мотивируя тем, что оплата должна производиться за все отработанные часы по внутреннему совместительству и сверх этого еще и за переработанные часы. Как мы должны правильно оплачивать ему данные сверхурочные часы?
Похожие вопросы
Оплата сверхурочных
Я работаю на предприятии по скользящему графику.Обязан ли работодатель оплачивать часы, отработанные…
Подскажите, как должны были оплатить переработанные часы за январь: как в праздничные, так и в рабочее дни?
У меня оклад 25000 руб. 8 часовой рабочий день., в январе с…
Должны ли оплатить переработку?
При подсчете сверхурочных часов работа в праздничные дни, произведенная сверх нормы рабочего…
Работа по совместительству
А если в трудовом договоре по совместительству будет оговорено определенное количество часов…
Оплата ученико-часов
В течении учебного года находилась 6 дней в командировке, за которую была…
Вопрос-то как раз больше экономический, чем юридический. Если работники подали в суд — пусть суд и разбирается. Посмотрите ещё Трудовой кодекс РФ, который немножко регулирует эти вопросы (раздел 6 «Оплата и нормирование труда»).