Оплата переработки
При устройстве на работу была оговорена продолжительность вахты 2 на 2 месяца. Так же была оговорена оплата переработки. Первая же вахта у меня продлилась 4 месяца и задержка была по вине работодателя. Являются ли эти 2 лишних месяца переработкой? И должны ли мне их как и оговорено оплатить вдвойне?
Похожие вопросы
Иск в суд
За прошлый год был долг по квортире ,весь этот год ежемесячная оплата…
Оплата переработки
У нас продолжительность рабочей недели 40 часов, работаем мы по 2, 3…
Оплата бонусной части заработной платы
С 2013 года работаю по трудовому (постоянному) договору где оговорена оплата труда…
Оплата переработки при почасовой оплате труда
В мае 2015 отработала 200 часов, в трудовом договоре прописано: "за выполнение…
Как получить остатки заработной платы?
Мой супруг проработал в одной из конторок 3 месяца (сумма за смену…
Здравствуйте, Руслан!
В соответствии со ст. 99 Трудового кодекса РФ сверхурочной работой считается работа, выполняемая работником по инициативе работодателя за пределами установленной для работника продолжительности рабочего времени: ежедневной работы (смены), а при суммированном учёте рабочего времени — сверх нормального числа рабочих часов за учётный период.
В соответствии со ст. 152 Трудового кодекса РФ сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы — не менее чем в двойном размере. Конкретные размеры оплаты за сверхурочную работу могут определяться коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. По желанию работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно.
Желаю Вам удачи!