Я работаю начальником почтового отделения с 2006 года.При поступление на работу был заключен трудовой договор как начальник почтового отделения на 0,56 ст. С 1 января 2015 года сократили почтальонов(было два почтальона) а роботу почтальонов (в устной форме) приказали выполнять мне и бес какой либо доплаты. Нарушаются ли мои трудовые права,могу я отказаться выполнять работу почтальона ?

Похожие вопросы

Дополнительный объём работы

Я работаю, столяром на заводе по обслуживанию зданий. На окладе, официально, по…

Зарплата за январь 2015 г.

Работник принят на работу 12 января 2015 г с должностным окладом.Есть ли…

Могут ли заставить выполнять обязанности работника не вышедшего на работу

На вахту не заехала посудомойщица,повара обязуют выполнять ее работу бесплатно

Расторжение срочного трудового договора

У меня заключен срочный трудовой договор на три месяца.срок до 6 мая…

Имею ли право работать вместе с супругом в одном отделении.

Я работаю в военном госпитале операционной медицинской сестрой операционного отделения, мой супруг…