Как вернуть заслуженную премию?
В организации я проработала 6 месяцев официально и конечно же по истечению этого времени ушла в отпуск на 14 дней. Вернувшись с отпуска выяснилось что работодатель отказывается выплачивать мне премию, основанием для этого служит мой отпуск. Служит ли это основанием? Помогите пожалуйста разобраться в этом вопросе.
Похожие вопросы
Господа юристы помогите. родительница другого ребенка ударила в садике моего
Господа юристы помогите. родительница другого ребенка ударила в садике моего мой ребенок…
Как расчитать отпуск при увольнении
У меня такой вопрос - работаю на предприятии восемь лет,ежегодный оплачиваемый отпуск…
Начисление отпуска
Устроилась на работу в доу 01.10.2013. Ушла в отпуск с 02.06.14 по…
Неиспользованный отпуск перед декретным
Здравствуйте, помогите , пожалуйста разобраться! Я работаю в школе с 1 сентября…
Недостача в магазине
Я работаю в ООО !В прошлом месяце проработала до 15 числа и…
На вашем предприятии должно быть документально оформленное положение о премировании — в нем содержатся основные норматиавные правила предприятия, по которым начисляется премия работнику. В вашем трудовом договоре должно быть указано — из чего состоит заработная плата (например — оклад=процент ежемесячно). Сам по себе отпуск в таком случае не может являться основанием для лишения премии.