Административный отпуск
Здраствуйте, у меня такой вопрос, наш работодатель без нашего согласия отправил в административный отпуск на 1 месяц пока, потом сказал будет видно, возможно еще на месяц придется нам писать! помогите пожалуйста с этим разобраться! закрыл завод по причине ремонта,имеет ли он право нас отправлять в административный без всяких выплат и компенсаций?и еще может ли он отменить вахту, так как нам добираться надо 50 км. до работы?или уволить без причины?
Похожие вопросы
Неоплачиваемый отпуск
Работодатель устно предупредил, что на месяц планирует остановить деятельность и отправить рабочих…
Новосибирск Не хочу писать заявление на отпуск без содержания, а работодатель грозит уволить за прогулы
У организации в которой я проработала всего лишь месяц, закончился договор аренды…
Взимаются ли налоги с работника?
Мужа отправляют в административный отпуск на 3 месяца. Трудоустройство официальное. Будет ли…
Работодатель хочет отправить в отпуск за свой счет
Начальник хочет отправить в административный отпуск в на два месяца в связи…
Уволить по статье за административный арест
Подскажите,я работал на ОАО ЛебГОК,дома(не в рабочее время),я получил административный арест сроком…
Анастасия, «административного отпуска» согласно Трудовому кодексу РФ не существует. Есть отпуск без сохранения заработной платы. Такой отпуск предоставляется только по заявлению работника. Поэтому во всех случаях Вы сами пишете это заявление, чтобы «облегчить жизнь» работодателю. На какой срок напишете заявление, на такой и пойдете. Увольнение работника по инициативе работодателя возможно только в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом РФ. Всегда должно быть какое-то основание для увольнения (сокращение штата либо численности работников организации, нарушение трудовой дисциплины и д.р.)