1)обязана ли в муп быть должность кассир-бухгалтер ?
1)обязана ли в муп быть должность кассир-бухгалтер ? или главбуха достаточно ? 2) если работник выполняет обязанности по совмещению,за заболевшего работника,может он получать всю сумму зп болеющего,или только 50%? заранее благодарю!
Похожие вопросы
Приказ законный или нет
Приказом директора кассир Копылова была назначена на 20 дней исполняющей обязанности бухгалтера,отсутствовавшего…
Прием работника
Кассир увольняется по собственному желанию 25 февраля 2015 г., а 26 февраля…
Не пробили чек клиенту
В ресторане. Клиент собрался жаловаться - кассир не смогла пробить чек по…
Вопрос по трудовому законодательству, про сокращения и переводы (вн)
Допустим, есть должность оператора, работает 4 чела посменно. руководитель компании решил убрать…
Сокращение должности
Мою должность сокращают с 16.12.2014, но на предприятии имеется должность, где работник…
Главбух не мат.отв.лицо, за совмещение функций доплату не получаете, а просто, например, в банк несете приказ «в связи с отсутствием на предприятии должности кассира его функции возложены на главбуха в соотв. с п. Правил ведения кассовых операций в РБ. А Бухгалтера никто не запрещал с кассиром совмещать. Поэтому, можно просто переименовать должность "главбуха" в "бухгалтера", чтобы соответствовать старому постановлению. А можно не переименовывать, а проверяющим — если что — объяснить, что должностная единица была неправильно названа. А "бухгалтерская служба как структурное подразделение, возглавляемое главным бухгалтером" в организации отсутствует. В соответствии со ст. 151 ТК РФ при совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику производится доплата. Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы(ст.60.2 настоящего Кодекса).