Выплата компенсации за прохождение мед. осмотра (вредное предприятие) на испытательном сроке
Работник заключил договор с испытательным сроком на 3 месяца (на вредном предприятии), отработав 4 дня был вынужден уволиться, обязан ли работодатель выплатить обещанную компенсацию за прохождение мед. осмотра, если да то в какие сроки? в трудовом договоре ничего подобного не прописано.
Похожие вопросы
Какие права переходят ?
Какие права переходят ? ещё анонсы были «страховой деятельности» (обещание компенсации за…
Увольнение на испытательном сроке без отработки
Подскажите, пожалуйста, как действовать в случае, если я хочу уволиться на испытательном…
Прохождение ежегодного мед.осмотра
Мой работодатель требует чтобы я прошёл медицинский годовой осмотр по месту трудоустройства,…
Могу ли я не отрабатывать две недели при увольнении
Я написала заявление на увольнение как и полагается за 2 недели. увольняюсь…
Увольнение на испытательном сроке
Мой испытательный срок закончится через два дня хочу написать заявление на увольнение,…
Получить компенсацию за медосмотр, пройденный до того, как стали работником и то сложно! а в вашем случае вообще не реально! с чего ваш работодатель должен тратиться на работника, который и испытательный срок не отработал? да даже если и потратится, эти затраты на производство сложно будет отнести, так как они экономически необоснованны! при ревизии претензии со стороны проверяющих вполне реальны!