Патент и разрешение на работу
Добрый день!
вопрос: сотрудник в середине прошлого года получил разрешение на работу в нашей организации по специализации руководитель, срок действия-ноябрь 2015. сейчас его оформляем в другую организацию. с 1 января 2015 года действуют новые правила оформления-получение патента. нужно ли сотруднику получать патент или существует процедура замены? и правильно я поняла, что до тех пор пока он не получит патент на работу мы его оформить не сможем?
Похожие вопросы
Почему в судебном заседании апелляционного суда суд не разрешил истцу задать вопросы ответчику?типа в апелляции нельзя
Почему в судебном заседании апелляционного суда суд не разрешил истцу задать вопросы…
Здравствуйте. подскажите пожалуйста. в 2014 году оформила патент на работу до сентября 2015. плачу 1250р сейчас.
Вопрос: до сентября 2015 мне платить такую же сумму или с января…
Посоветуйте как поступить?
Посоветуйте как поступить? ситуация такая: я гражданин украины. въехал в россию 10марта…
Вклад детский — мошенничество
Вклад детский - мошенничество сели с супругой на консультацию по выбору вклада…
Когда выдается патент на изобретение? полезную модель?
Когда выдается патент на изобретение? полезную модель? подавал заявку на полезную модель.…
Необходимо подготовить и подать в уфмс заявление на переоформление патента (есть такая форма) вместе с результатами медосмотра, страховым полисом, квитанцией об уплате подоходного налога за 2 месяца и сертификатом о знании русского языка, основ российского права и истории (или документ об образовании, выданный до 01.09.1991 года).
в некоторых отделах фмс преждевременно требуют еще и трудовой договор, уведомление о принятии на работу иностранного гражданина и кучу регистрационных документов работодателя. но по законодательству последние оформляются и предоставляются в уфмс работодателем только после получения иностранным гражданином трудового патента.