Начисление декретных пособий

Здравствуйте! На данный момент законодатель позволяет заменить те года расчетного периода, в которых работник был в отпуске по беременности и родам или отпуске по уходу за ребенком (по письменному заявлению работника).

Т.е. при расчете среднего заработка для пособия по беременности и родам в марте 2015 г. работодатель должен принимать во внимание 2013 и 2014 годы. Их вы можете заменить (по письменному заявлению)предшествующими календарными годами (календарным годом).

В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия (ч.1 ст.14 ФЗ от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»).