Могут ли уволить беременную
Могут ли уволить беременную после вынесения решения суда по ст 159 ч.3
Похожие вопросы
Имеет ли право судья после вынесения решения и подачи апелляционной жалобы исправлять ошибки в решении?
Имеет ли право судья после вынесения решения и подачи апелляционной жалобы исправлять…
Ст.159 ч.2; ст.159 ч.2 ук рф разъяснения +++
Ст.159 ч.2; ст.159 ч.2 ук рф разъяснения +++ интернет мошеннику вынесен приговор…
Могут ли уволить беременную женщину
Могут ли уволить беременную сотрудницу за 2 прогула на работе? в первый…
Увольнение с госслужбы беременной
Здравствуйте! подскажите пожалуйста! могут ли уволить с гражданской службы беременную женщину? на…
Возможно ли увольнение беременной женщины
Прошу проконсультировать по следующему вопросу: в связи с ликвидацией филиала, работодатель планирует…
Работодатель, конечно, может Вас уволить, да и скорее всего, так и сделает. Но, как следует из материалов судебной практики, суд обязательно Вас восстановит на занимаемой должности, т.к. для увольнения Вас есть исчерпываюший список причин. Сами понимаете, что в дальнейшем надо быть с работодателем крайне настороже. Извините, я в прошлый раз не обратил внимание на факт беременности. Укажите, если ответ был для Вас полезен. Спасибо.