Можно ли взыскать декретные с работодателя,если я уволилась (отпуск с последующим увольнением) в мае 2014г не зная,что уже беременна.После того как узнала,что беременна хотела восстановиться обратно (отпуск еще не закончился),но мне отказали из принципа зная, что я беременна на 3 мес.После чего 1.5 мес не могла забрать трудовую она была в другом городе.Когда получила трудовую,то на новую работу уже не принимали из за срока беременности.Подскажите пожалуйста могу ли я взыскать с работодателя декретные? Как лучше поступить?

Похожие вопросы

Декретные выплаты

Сколько нужно проработать чтоб потом уйти в декретный отпуск, и как быть…

Декретные несовершеннолетней.

Мне 17 лет, я беременна. Нахожусь на 30 неделе беременности. Училась на…

Как рассчитают декретные

Подскажите пожалуйста,моей дочери 1,9 мес, в садик мы еще не ходим, нет…

Про декретные до 1,5 лет

Добрый вечер! В сентябре 2014г я уволилась и сейчас безработная. Я беременна…

Отпуск с последующим увольнением

Ухожу в отпуск с последующим увольнением. Делопроизводитель сказала мне написать два заявления:…