Директор ооо числится, но не работает. как платить налоги и вносить ли изменения в егрюл?
Ооо, директор осуществлял свою деятельность 10 лет (он же и учредитель), сейчас по состоянию здоровья не может работать. если заместитель, по факту все функции выполняет он. директора хотим уволить, чтоб меньше платить налогов (он в курсе, с этим проблем нет, да и дальше работать он все равно не сможет, получает инвалидность)…. обязательно ли вносить изменения в егрюл? к примеру если по учредительным документам ооо директор по прежнему останется директором, по факту он работать не будет и зп получать тоже.
Похожие вопросы
Незаконное увольнение, невыплата выходного пособия. как составить иск?
Произошла такая ситуация со знакомым: он работал директором фирмы, выполняя некоторые хозяйственные…
Упущенная выгода?
Произошла такая ситуация со знакомым: он работал директором фирмы, выполняя некоторые хозяйственные…
Работаю заместителем директора по учебно-воспитательной работе. Постоянно исполняю обязанности директора на время больничного, отпуска, командировки. В штате есть еще один заместитель директора по учебно-воспитательной работе, которую постоянно «обер
Работаю заместителем директора по учебно-воспитательной работе. Постоянно исполняю обязанности директора на время…
Подскажите пожалуйста, что означает: "принято решение о предстоящем исключении недействующего юл из егрюл"?
Подскажите пожалуйста, что означает: "принято решение о предстоящем исключении недействующего юл из…
Вывод директора из ооо
В ооо 3 участника (доли 48%, 40% и 12%). директор также является…
Вы напутали. он как был учредителем так им и останется хоть даже с должности директора вы его и снимете. он будет получать прибыль от участия, а не от должности по трудовому договору. директором назначайте то лицо которое действительно эти функции и выполняет и платите ему эту зарплату. изменения в егрюл вносить надо. само собой такие решения вправе принимать только сами учредители юл на общем собрании, оформив это соответствующими протоколами.