Директор гнобит
Моя начальница при коллективе постоянно унижает меня, очень грубо со мной разговаривает ведет подсчет рабочего времени коррекционных занятий с детьми, только чтобы доказать, что я плохой специалист и не соответствую высшей категории. И последней каплей стало то что решением производственного совещания я одна из нашего коллектива буду сама вести учет своего времени как в наказание ежедневно, а все другие специалисты за месяц. Имеет право она требовать с меня ежедневный отчет? Как я могу себя защитить?
Похожие вопросы
Трудовой спор
Моя начальница при коллективе постоянно унижает меня, очень грубо со мной разговаривает…
Материальная ответственность
Добрый вечер! Я более 6 лет работаю мастером -ювелиром, но мой директор…
Режим неполного рабочего времени
Мой работодатель с августа 2012 г., каждый месяц, по декабрь 2014г. под…
Общение отца с ребенком
Нужен совет, мы с БМ разведены, ребенок проживает со мной, имею ли…
Суммированный учет рабочего времени
Установленная законодательством минимальная продолжительность еженедельного отдыха 42 часа обязательна при суммированном учете…
Здравствуйте, Ирина. В данном случае Ваш руководитель явно превышает свои должностные полномочия. поэтому для своей защиты обратитесь с жалобой на руководителя в прокуратуру. Желаю удачи!