Заставляют уволиться

То, о чём вы написали — это нарушение ваших трудовых прав. Поэтому если вы не хотите увольняться, то не надо писать никаких заявлений. Кроме того, при увольнении по сокращению штатов вам положено выходное пособие, вам обязаны предложить любые имеющие свободные вакансии, и предупредить об увольнении вас обязаны не менее чем за два месяца. А увольнение по собственному желанию таких последствий не влечёт. Если вас уволят как не выдержавших аттестацию, такое увольнение вы вправе оспорить в суде, где работодатель обязан доказать ваше несоответствие занимаемой должности. Не думаю, что работодателю понравится перспектива судебных тяжб. Поэтому если вас будут шантажировать увольнением, вы пошантажируйте прокурорскими и инспекционными проверками самого работодателя. Ктстаи, вы и на самом деле вправе обжаловать нарушения ваших прав не только в суд, но и в трудовую инспекцию, и в прокуратуру.