Я работаю на шинном заводе в столовой,в кондитерском цехе.Столовая сдана в аренду организации ООО»Здоровое питание»это частник,по трудовому договору мы получаем зарплату два раза в месяц 10 и 25.В связи с этим у меня вопрос имеет ли право работодатель не выплачивать зарплату вовремя ссылаясь на то что у него нет денежных средств?Сегодня уже 12 число а зарплату нам так и не выплатили хотя мы подписывали приказ о том что зарплата выдается 10 и 25,какие меры мы можем предпринять в связи с этой ситуацией?

Похожие вопросы

Арбитражная практика: договор возмездного оказания услуг с физлицом

Арбитражная практика: договор возмездного оказания услуг с физлицом здравствуйте! подскажите как разрешить…

Что мы можем сделать, обнаружив, что протокол судебного заседания сильно сокращен и перевран не в нашу пользу.

Что мы можем сделать, обнаружив, что протокол судебного заседания сильно сокращен и…

Миграционная карта

Миграционная карта я гр-нка казахстана, мне 17 лет, и учусь я в…

Задолженность по ИП

Зарегистрировано ИП (без наемных сотрудников)в 2009 году, за 2009 год все взносы…

Столовая . помогите . закон р ф

Нужна помощь . вот я в 9 классе и мы едим в…