Увольнение по сокращению
День добрый зовут меня Сергей
24.12.14
мой работодатель устно проинформировал меня ,что моя штатная единица сокращается
и я должен написать заявление по собственному желанию с 01.01.15
Скажите пожалуйста .могу я ему предложить следующий вариант
Он выплачивает мне заработную плату за 3 месяца(надо уведомить сотрудника за 2 месяца+выходное пособие)и я пишу заявление с 01.01.15 по собственному желанию.
Если нет то как поступить в данной ситуации
Похожие вопросы
Выплаты по сокращению
Меня интересует, что означает выходное пособие? Например: меня сократили 31 декабря 2014…
Как обосновать? всем привет, пишу иск в арбитраж от юр лица на юр лицо (пишу не в первый раз поэтому все тонкости знаю)
Как обосновать? всем привет, пишу иск в арбитраж от юр лица на…
Незаконное увольнение, невыплата выходного пособия. как составить иск?
Произошла такая ситуация со знакомым: он работал директором фирмы, выполняя некоторые хозяйственные…
Упущенная выгода?
Произошла такая ситуация со знакомым: он работал директором фирмы, выполняя некоторые хозяйственные…
Сокращение штата
Здравствуйте! помогите со сроками! т. к. запутали окончательно. уволили по сокращению 19.01.2015.…
Сергей, здравствуйте.
Вы не должны писать заявление по собственному желанию. Пусть работодатель увольняет по сокращению с соблюдением процедуры либо по соглашению сторон с выплатой трех окладов. В приказе об увольнении по соглашению сторон должен быть указан размер компенсации иначе потом Вы ничего не докажете.