Увольнение беременной
Я беременна. До декрета осталось 2 месяца. Сегодня меня уволили без объяснения причины, но пока не отдали трудовую. Я пошла в трудовую инспекцию и там мне сказали, что нужен приказ об увольнении или трудовая книжка. Т.К. у меня этого еще нет не отдали, то мне посоветовали отправить заказное письмо с уведомлением и с описью на имя директора с просьбой ознакомить меня с приказом об увольнении. Как только мне дадут приказ или трудовую, я смогу уже писать жалобу. Итак, как мне быть в этой ситуации? (Работодатель кстати знает о беременности)
Похожие вопросы
Не выплатили расчетные при увольнении
Уволилась 19.12.2014г., заявление написала на имя руководителя за две недели до увольнения.…
Приказ об увольнении
Я написал заявление об увольнении по собственному желанию по вынужденным обстоятельствам.На дату…
Трудовая книжка
Уволили сотрудника по заявлению (по собстенному желанию). Сотрудник территориально находится в другом…
Как приобщить вторую трудову книжку?
Работодатель не выдал своевременно при увольнении ни трудовую книжку,ни расчет. А на…
Работодатель не отдает трудовую книжку
Моя дочь работала кассиром , в кассе обнаружена недостача ,издан приказ об…