Удержание из зарплаты
В нашей организации бухгалтер ошибочно переначислила мне зарплату. В феврале у меня помимо основной работы было совмещение и совместительство — 0,5 ставки там и там. В марте осталась только основная работа, но зарплату за март начислили, как за февраль, т.е. просто скопировали. Теперь бухгалтерия хочет эти деньги удержать с меня, причем в таком случае я месяца два буду работать без зарплаты, пока возвращаю переначисленную сумму. Правомерно ли поступает бухгалтерия в таком случае?
Похожие вопросы
Вопрос при составлении штатного расписания!
Вопрос при составлении штатного расписания! вопрос при составлении штатного расписания!малый бизнес. ооо.…
Совместительство и основная работа
Я беременна, мне 3 месяца не платят зарплату на основной работе, еще…
Подскажите как вернуть ошибочно перечисленные деньги по п/п, если счёт получателя заблокирован ифнс ?
Подскажите как вернуть ошибочно перечисленные деньги по п/п, если счёт получателя заблокирован…
Не выплатили вовремя зарплату, не вышел из за этого на работу, грозят статью в трудовой из за этого.
В феврале уезжал на сессию, взял отпуск за свой счёт, до этого…
Совместительство
Я работаю педагогом-организатором по основной должности(веду 13 часов,а полная ставка-18часов) и совместителем…
Не имеют права удерживать всю зарплату
Статья 138. Ограничение размера удержаний из заработной платы
Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, — 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику.