С 01.09.14 я ушла в очередной отпуск. Расчетный период составил с 26.09.13 по 10.08.14 С 1 июля 2014 в организации произошло повышение окладов всем работникам. В моем случае с 3900 до 4400 рублей. Отпускные выплатили по » старым» окладам т.к перерасчет заработной платы произведен только в октябре 2014 г(за июль. август). Перерасчета отпускных (в моем случае с учетом повышения оклада с 1 июля)не было! Хотя Постановлением правительства РФ № 922 от 24.10.2007 это предусмотрено.
Вопрос: Законно ли это? В бухгалтерии говорят, что перерасчета не будет, без объяснения причин.

Похожие вопросы

Перерасчет отпускных

С 28 июля по 20 ноября нахожусь в отпуске по графику. В…

Получил расчету за июль месяц.в расчете начислили отпускные за период с 27.08 по 15.10.13 г.и с этих же отпускных вы

Получил расчету за июль месяц.в расчете начислили отпускные за период с 27.08…

Повышение тарифов задним числом.

С1сентября 2014г повысили тариф на услуги РТС(отпление).Платили до сеннтября по 1200 в…

Перерасчет алиментов мужа

У моего мужа от первого брака есть сын,он платит алименты 25% и…

Задолженность по заработной плате

Я работала медсестрой в "ККЛПУ областной психиатрической больнице" города Ждановка Донецкой области.Не…