О ликвидации предприятия
Теперь мне надо идти на пенсию, а от учредителя не было приказа об моем увольнении. Когда же я обратился в КУМС и городскую администрацию, они вообще сказали об предприятии нет у них документов и не могут мне выдать справку, что я работал на данном предприятии! Я какие смог предоставил им копии документов и даже решения арбитражных судов, где я выступал как директор данного предприятия и как член ликвидационной комиссии. Однако мне отказали выдавать такую справку, то есть фактически утрачивается мой стаж работы, а это почти 9,5 лет! В пенсии мне естественно тоже отказывают. Как правильно восстановить мои права и стаж работы в такой ситуации?
Похожие вопросы
Как подтвердить северный стаж
В 1993 году я работал в фермерском хозяйстве "Бамбуй". Оно находится в…
Начисление пенсии
Мой муж вышел на пенсию, однако в страховой стаж не включили работу…
Выход на пенсию при ликвидации предприятия
Ликвидируют предприятие. По вредности у меня пенсия в 55 лет, а мне…
Сохранение стажа при банкротстве предприятия
Я один из учредителей предприятия с ограниченной ответственностью. Предприятие признано арбитражным судом…
Пед.стаж воспитателя
Смогу ли я получать какие-нибудь льготы, добавки к пенсии, если мой педагогический…
В первую очередь должны быть «следы» в ашей работы в Пенсионном фонде и ФОМСе. Есмли вы аккуратно производили туда отчисления, то стаж работы уже можно будет доказать в суде.
Попробуйте ещё обратиться в архив. Если и там не будет ваших документов, то справочка об этом вам тоже пригодится для предъявления в суд заявления об установлении юридического факта — факта работы в ликвидированной организации. В суд несите всё, что у вас есть. А решение суда будет для ПФ подтверждением вашего стажа.