Недостача в магазине
Скажите пожалуйста имеет ли право работодатель высчитывать с заработной платы недостачу?Мы делали ревизию 3 месяца подряд нам говорили,что у нас недостачи и каждый раз называли новые суммы,в итоге оказалось,что за 3 месяца в магазине недостача около 700.000 тысяч рублей и с продавцов собираются высчитывать по 30% с заработной платы.Скажите,что нам нужно делать?
Похожие вопросы
Недостача в магазине
Предупредив начальство об уходе за мес и отработав не две недели как…
Порядок возмещения по вкладам 700 тыс руб, немного путаюсь в этом, помогите разобраться?
Порядок возмещения по вкладам 700 тыс руб, немного путаюсь в этом, помогите…
Что за нарушение и хамство и свинство в фериале банке россии совершаемой сотрудником банка?
Что за нарушение и хамство и свинство в фериале банке россии совершаемой…
Недостача в магазине
Проработала в магазине три года устроена официально из старых продавцов осталось двое.Ревизия…
Недостача в магазине
Недостача в магазине 104 000 руб. Ревизии проводят один раз в год.…
Если Вы являетесь материально ответственным лицом и произошла недостача вверенного именно Вам имущества, то работодатель вправе высчитывать причиненный ему ущерб. Однако, если работодатель собирается высчитывать ущерб из тех работников, которые к указанному имуществу не имели отношения, тогда Вам нужно обратиться в правоохранительные органы и в трудовую инспекцию — такие действия работодателя незаконны.
Если Вам помог ответ, жмите «полезный ответ». Также можете оставить благодарность. Спасибо.