При сокращении штата мы 2-3 месяца должны получать выплаты от организации. Центр занятости в этот период предлагает вакансии, при отказе грозит снятием с учета. Правомерно ли это? Ведь на учет встали не за поиском работы, а для получения того, что должна выплатить организация. Спасибо.

Похожие вопросы

Как нужно оплачивать работникам в связи с сокращением штата

С 01.11.2014.г письменно уведомили работников о сокращении с 01.01.2015 г . Должна…

Правомерно ли сокращение

Я работал юристом в гос. бюдж. учреждении. 2 октября мне вручили уведомление…

Как происходит увольнение по сокращению

Я получила уведомление об увольнении, в котором я уведомляюсь, что трудовой договор…

Выплата 13% при покупке квартиры

Купила квартиру в декабре 2013 года за 2000000. Работая в организации -…

Сокращение штата работников

Здравствуйте скажите пожалуйста могу ли я не отробатывать 2 месяца при сокращении…