Сократили должность по штатному расписанию
Нахожусь в декретном отпуске (ребенку 1 год 3 мес.), с работы под подпись выдали уведомление о сокращении. Собираюсь в декрете находится по исполнению ребенком 3-х лет. Ежемесячное пособие выплачивается. В разговоре с начальником кадров мне заявили, что сократили не меня, а мою должность, при этом взяв другого сотрудника на мою должность. Законно ли мое сокращение?
Похожие вопросы
Основное место работы
Я занимаю должность сотрудника у которого основное место работы,он находится в декрете.…
Сокращение
Нужна помощь по ТК РФЯ нахожусь в декретном отпуске (с должности -…
Нахожусь в декрете
№ 449629. 17 ноября 2014 в 23:14 Абакан Теги: сокращение должностиЯ нахожусь…
Сокращение и связанные с ним выплаты
Я майор УФСИН. Мне 37 лет.стаж работы 11 календарных. У меня 3…
Могут ли меня сократить
Здраствуйте. Я нахожусь в декретном отпуске до 3 лет. Работаю бухгалтером в…
Вообще-то сокращать всегда должны не людей, а именно должности, которые они занимают. Но в вашем случае непонятно, почему же взяли работника на должность, которая сокращена? Тогда это как раз говорит о том, что сократили не должность, а именно вас. А это — незаконно. Если есть должность — то работник имеет право на ней работать. Если она сокращена — работника увольняют. НО беременных и декретниц увольнять нельзя (только при полной ликвидации предприятия). Так что ваш ОК либо что-то путает, либо ваши права нарушены.