Получил уведомление об исключении должности из штатного расписания подразделения.Для трудоустройства предлагаются вакансии в другой местности и не соответствующие моей квалификации.Работодатель говорит что вакансий в моем населенном пункте нет хотя в коллдоговоре ржд четко прописано о том что при сокращении работодатель должен предлагать вакансии именно в пределах территориально-административной единицы.Прав ли работодатель?

Похожие вопросы

Имеет ли право работодатель

Помогите пожалуйста, на предприятии идет сокращение штата и мою профессию полностью убирают…

Правильность формулировки приказа при сокращении штата

Сегодня получил уведомление о сокращении моей должности в связи с сокращением штата…

Сокращение штата

Если при сокращении работника в организации существуют вакансии которые совмещают, обязан ли…

Сокращение штатной единицы

Я работаю учителем начальных классов в школе-интернат.В классе 1 ученик и его…

Сокращение штата

На предприятии планируется сокращение штата. Что должен предоставить работодатель сотруднику? И какие…