Сокращение

Работаю логопедом в детской поликлинике, на прошлой неделе главный врач мне сказала, что мою должность будут сокращать с 2015 года. Обозначил причины — нехватка кабинетов для медицинских работников, а я педагогический работник. я обратилась в отдел кадров, что бы выяснить когда будет сокращение, когда будет уведомление, отдел кадров ответил, что у меня будет не сокращение, а расторжение договора в двухстороннем порядке. про время сокращения он не знает, т.к. приказ не утвержден в минздраве. Но он мне утверждает, что в медицине нет сокращений, а есть оптимизация и я под нее попадаю, поэтому будет просто расторжение договора. правомерны ли эти действия, прав ли отдел кадров?