Руководство не отпускает в отпуск
Я работаю на предприятии с 20.10.14г. В графике отпусков (утвержденным старым руководителем, сейчас новый) я стою с 01.04.15 по 30.04.15. Пол года с момента устройства на работу у меня будет получается 20.04.15. Написала заявление на очередной отпуск, но новый руководитель говорит, что этот график он не согласовывал и в отпуск меня не отпускает, говорит, что я даже пол года еще не отработала. Заявление забрал себе. Доказать, что я отдала заявление ему не могу, т.к. общий отдел не регистрирует мое заявление. Что делать? Я могу уйти в отпуск или нет? И как соблюсти всю процедуру, чтобы руководитель не сказал что я в прогуле?
Похожие вопросы
Имеет ли право руководитель не отпустить в отпуск работника
Я отработала 6 месяцев, и захотела уйти в отпуск, руководитель не хочет…
Порядок предоставления отпусков
Я устроилась на работу в феврале 2014года.Руководитель предоставил мне отпуск в сентябре…
Руководитель не отпускает в отпуск
Я работую на ИП. Через неделю планируется защита диплома. Руководитель не отпускает…
Отпуск, декретный отпуск
Моя жена отработала 6 месяцев (пол года) за месяц до положенного отпуска…
Увольнение
Я работаю в магазине. с 3 октября по 13 октября я написала…
Руководитель резонно указал Вам на то,что право на получение очередного отпуска у Вас возникнет только по истечении шести месяцев работы на предприятии. График отпусков составлен с нарушением требований ТК РФ