Правомерны ли действия работодателя
Работаю в образовании — 1 педагогическая ставка педагога-организатора 36 часов в неделю + 0,5 ставки звукооператора. Имеет ли право работодатель прибавить к имеющимся часам дополнительные, т.е. увеличивает мое рабочее время?
Похожие вопросы
Совмещение
Если у сотрудника имеется совмещение, то в какое время он должен его…
Можно ли увеличить продолжительность рабочего дня
Работаю инструктором по физкультуре в детском саду в сельской местности, рабочая неделя…
Правомерны ли действия директора?
Я педагог доп. образования,работаю в районном центре в Центре детского творчества. В…
Продолжительность рабочего времени
Я работаю в школе в должности социального педагога, веду уроки - 12…
Правомерны ли действия со стороны работодателя
Здравствуйте,я работаю в строительном комбинате,численность рабочих 350 человек.В связи с уменьшением объемов…
Здравствуйте, Сергей!
Согласно ст. 72 ТК РФ работодатель не имеет право без согласия работника изменять условия трудового договора. При работе по совместительству продолжительность рабочего времени определяется соглашением сторон (работника и работодателя), но не может в силу требований ст. 284 ТК РФ превышать четырех часов в день.
Желаю Вам удачи!