Порядок выплаты заработной платы
Уволился 10.12.14 получил заработную плату 29.12.14 только за ноябрь ,за декабрь и компенсацию за отпуск так и не получил и по сей день.Скажите,правда ли, что если меня не рассчитают полностью до 10.1.15. то они обязаны выплатить мне ещё один средне-месячный оклад за то что задержали мне зп на месяц со дня увольнения. Или их спасает то что какую-то часть они всё-же выплатили?
Похожие вопросы
Не выдают расчетные
Работал в ип официально с 01.12.13.уволился по собственному желанию 21.11.14.получил заработную плату…
Выплаты при увольнении
Я уволился 19.09.14, а рассчитали меня только 22.09.14, но перечислили только зарплату,…
Задержка заработной платы
Я работаю на предприятии, устроена официально. В связи с финансовыми проблемами у…
Задержка в выплате заработной платы
В сентябре при выплате заработной платы удержали 10000 руб., в октябре и…
Работодатель отказывается выплатить заработную плату
Работодатель отказывается выплатить заработную плату после расторжения трудового договора. По его словам…
Окончательный расчет должен быть произведен в день увольнения. Если этого не произошло, либо выплата была частичной, Вы вправе требовать от работодателя выплаты пени в размере 1/300 ставки рефинансирования ЦБ РФ за каждый день просрочки. Про выплату еще одного оклада — навряд ли. Можно предположить, что такой пункт есть в коллективном договоре, но это тоже маловероятно. Укажите, если ответ был Вам полезен. Спасибо.