Добрый вечер, у меня такой вопрос: я с 24.04.2014г. вышел на работу по договору ГПХ в организацию вахтовым методом, с 08.09.2014г. меня перевели в штат фирмы, по трудовому договору я каждый месяц получаю зарплату 12000 рублей, тем не менее продолжал работать по ГПХ там зарплата 80 т.р. за каждый месяц рабочей вахте! Сейчас нам ставят условие, что нам необходимо открыть ИП и продолжать работать по ТД на окладе(12000), а по ИП как оказание услуг(80000)! Либо расторгать трудовой договор и продолжать работать по ГПХ! ИП я открывать не хочу, как быть? По ГПХ я буду получать 80 000 рублей, оклада в 12000 не будет так же не будет стажа!

Похожие вопросы

Алименты

Мой доход 12000 рублей в месяц . Взыскивались алименты в размере 1/3…

Входит ли переработка в минимальную оплату труда в московской области?

Мой отец работает сторожим в школе. минимальная зарплата у него 12000 рублей,…

Женщина получила статус адвоката.

Женщина получила статус адвоката. женщина сдала экзамен, получила удостоверение адвоката. еще не…

Нарушения в трудовом кодексе

Я работаю в сети магазинах ооо макарий розн.торговля.мы работаем по 14,5 часов…

Алименты на жену и ребенка

На меня жена подала в суд на себя и ребенка, хотя я…