В командировке работал по графику организации куда был откомандирован, согласно договора наше организации и организацией Заказчика. У меня в трудовом договоре указан 8-ми часовой рабочий день, но день ненормированный. А в организации Заказчика день 10-ти часовой. Как будет учитываться и/или оплачиваться, то что я работал по 10 часов в сутки? как переработка или как ненормированный день?

Похожие вопросы

8 часовой рабочий день

В организации в цеховых условиях принят 8 часовой рабочий день, в 9.00…

В соответствии с коллективным договором работники академии имеют право на дополнительные отпуска:

За ненормированный рабочий день – 14 оплачиваемых календарных дней мне необходимо пояснение…

Сокращенный предпраздничный день

Я работаю в режиме 40-часовой рабочей недели. С 6 по 17 апреля…

Компенсация за неиспользованный отпуск

Здравствуйте. вопрос такой у меня. отпуск у нас в организации 28 дней…

Оплата труда

В моем трудовом договоре записан 8 часовой рабочий день, но работаю я…