Не должен ли сельский совет оплатить
Здравствуйте. работаю заведующей дет.садом. наш дет.сад. до 2015 года состоял на балансе сельского совета, в декабре 2014 года был передан в отдел образования района, у сотрудников остались недогуляные дни отпусков(9,21,14), были отозваны из отпуска по производственной необходимости, материальную компенсацию за эти дни они не получили.в бюджет дет.сада не были заложены средства на оплату этих дней. Не должен ли сельский совет оплатить работникам эти дни из недогуляных отпусков
Похожие вопросы
Что делать, если требуют вернуть пособия на ребёнка
В ноябре прошлого года пришла в соц. защиту за консультацией по пособиям.…
Помогите, пожалуйста, написать отзыв в арбитражный суд.. скоро заседание суда….отзыв написан, но неправильно..внутри
Помогите, пожалуйста, написать отзыв в арбитражный суд.. скоро заседание суда....отзыв написан, но…
Льготы по оплате детского сада, если родитель инвалид второй группы
Расскажите пожалуйста, на какие льготы, по оплате, детского сада, я имею право…
Пьяный воспитатель
Здравствуйте, пришла забирать сына из дет. сада, воспитатель пьян, какие мои действия?…
Отказывают в записи в детский сад.
Подскажите пожалуйста! у нас в поселке построили детский сад на окраине поселка,…
Статья 125. Разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на части. Отзыв из отпуска.
Отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия. Неиспользованная в связи с этим часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год.
Не допускается отзыв из отпуска работников в возрасте до восемнадцати лет, беременных женщин и работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.
Исходя из этой нормы, если вашим работникам отпускные были выплачены в полном объёме, они вправе догулять свои отпуска в удобное для них время, и денег для этого не нужно. Будете в табеле отмечать, что в отпуске. Если же недогулянные дни не оплачивались, а платить им вам нечем, подскажите им, пусть они обращаются в суд за оплатой отпускных, и в качестве ответчика наряду с работодателем (детским садом) привлекают и собственника детского сада.