Добрый вечер. Я работаю на предприятии мастером по ремонту оборудования в подчинении 22 человека, возникла проблема с отметкой табеля в оплате труда. По некоторым причинам не отмечал табель 13 дней, но у нас допустимо, что можно приходить и отмечать раз в 5 дней. На предприятии ведется электронный учет на проходных в завод «СКУД». Позвонили из оплаты труда в том что, вы не отметили табель в течении 13 дней и аванса рабочим не будет так как они у тебя не работали. Можно ли воспользоваться выгрузкой СКУД и решить так называемую проблему? Или просто меня припугнули ?

Похожие вопросы

Совмещение, табель

Мне очень интересно узнать при совместительстве ведется табель, совмещение тоже ведется ли…

Расчет оплаты неполность отработанного месяца

Правомерны ли действия предприятия? На предприятии пятидневная рабочая неделя, форма оплаты оклад.…

Работаю сутки через сутки.

График моей работы сутки через трое. Живу на севере, норма рабочего времени…

Работодатель отказывается оплатить проезд

Я работаю в районе Крайнего севера в Муниципальном унитарном предприятии. С 1…

Как расчитать отпуск при увольнении

У меня такой вопрос - работаю на предприятии восемь лет,ежегодный оплачиваемый отпуск…