Переводят в другой город
Я два года работа в организации, которая находится в ярославле. потом я ушла в декрет. организацию ликвидировали, путем присоединения к главной организации в москве. все сотрудники автоматически перешли тоже в москву. в ярославле создали просто филиал от главнлй организации. сейчас моему ребенку 1.7. я хочу выходить на работу в ярославль. в отделе кадров мне сказали,что здесь нет работы по вашей должности и вы числитесь в моске и все вопросы туда. имеют ли они право не предоставить работу в ярославском офисе? имеют ли права уволить меня, т.к. в москве я не согласна работать.
Похожие вопросы
Имеют ли право уволить работника
Я устроилась на работу по срочному трудовому договору за место основного работникай…
Имеют ли право меня сократить?
В организации где я работаю,будет реорганизация,путем присоединения с другой,под их руководство.Мое руководство,…
Правомерно ли увольнение если моему ребенку нет 3 лет
С учёбы ушла в декрет,когда ребёнку исполнилось 1.5 устроилась на работу,сейчас ребёнку…
Не принимают на работу после декретного отпуска
В 2012 году я ушла в декрет из организации Сатурн-Р-Тефия , работала…
Уже не должности, которую занимала до декрета
Через пол месяца 3 года ребенку-собираюсь выходить на работу-на что новый директор…
Непонятная у вас там какая-то ликвидация произошла. Если бы вашу организацию ликвидировали, то вас бы уволили — закон это позволяет. Но вас же не уволили, и филиал остался, значит, там была не ликвидация, а реорганизация. Но это, конечно, надо доказывать. Если вакансий в Ярославле нет, вас могут уволить по соответствующему основанию, но с соблюдением всех гарантий и выплатой компенсаций.